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面对新单位女老板对你不正经的情况,你可以尝试以下方法处理: 1. 保持专业:在工作场合时,尽量保持专业和正式的态度,避免和女老板有亲密行为或言语。 2. 温和沟通:如果她的行为让你感到不舒服和困扰,你可以选择适当的时机与她进行温和的沟通,告诉她你对她的行为感到不满,并希望她能尊重你的底线。 3. 职场边界:建立明确的职场边界,保持专业关系,尽量减少和她的私人联系和交往。 4. 建立证据:如果她的行为越过了底线,你可以记录下具体的时间、场景和相关细节,作为证据备案,以备将来需要时使用。 5. 寻求帮助:如果问题严重,你可以考虑向人力资源部门或上级领导反映情况,寻求帮助和解决方案。 6. 寻找其他出路:如果你对这种情况无法接受或处理,你可以考虑寻找其他工作机会,选择一个更适合自己的工作环境。 请记住,在处理这样的问题时要保持冷静和理智,尽量避免和女老板发生争吵或冲突,以免影响工作和个人形象。
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